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劳动合同法 第39条具体内容是什么
1、朋友你好劳动合同法第三十九条 劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同: (一)在试用期间被证明不符合录用条件的; (二)严重违反用人单位的规章制度...
2025-05-26 知识与问答 浏览：798
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