优秀公务员奖励标准
根据公务员管理的规定,获得了优秀公务员的将奖励1500元左右的奖励金。2022年,雅安市公平评选365人优秀公务员,发放公务员优秀奖励资金3.5万元
优秀公务员奖励标准
国家公务员奖励的基本标准:
对在工作中取得优良成绩,在年度考核中被评为优秀或者在其他方面做出成绩的,应当给予嘉奖
对在工作中取得显著成绩,在本单位表现突出的,应当给予记三等功
对在工作中做出较大贡献,在本系统具有一定影响或者有其他突出事迹的,可以给予记二等功
对在工作中做出重大贡献,在全市或者全国有重大影响的,或者有其他显著事迹的,可以给予记一等功
对功绩卓著,有特殊贡献的,可以授予荣誉称号。
对授予荣誉称号的公务员,可以给予晋升职务工资档次奖励,也可以给予一次性奖金。
奖品或者资金标准:
嘉奖一般不超过本人年基本工资的5%记三等功一般不超过本人年基本工资的10%记二等功一般不超过本人年基本工资的20%记一等功一般不超过本人年基本工资的30%授予荣誉称号一般不超过本人年基本工资的40%。本人基本工资包括职务工资、级别工资、基础工资、工龄工资之和(执行其他工资制度的国家公务员按有关规定执行)。奖金标准可以按照国家公务员授奖当月基本乘以12个月计算。对在突发事件中,给予适当提高奖品或者奖金标准。
法律依据:
《公务员奖励规定》第六条规定
优秀公务员奖励标准
公务员奖金标准为:
(一)嘉奖,奖金数额为800元
(二)记三等功,奖金数额为1500元
(三)记二等功,奖金数额为3000元
(四)记一等功,奖金数额为6000元
(五)授予荣誉称号,奖金数额为10000元。
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